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Sociologia, Problemas e Práticas
versión impresa ISSN 0873-6529
Resumen
KOVACS, Ilona. Nouvelles formes dorganisation du travail et autonomie dans le travail. Sociologia, Problemas e Práticas [online]. 2006, n.52, pp.41-65. ISSN 0873-6529.
Larticle aborde lambiguïté des nouvelles formes dorganisation du travail, en attirant lattention sur la nécessité détablir une distinction entre la perspective centrée sur le facteur humain et la perspective centrée sur la performance. Cette distinction est fondamentale pour comprendre les différences entre les éléments de nouvelles formes dorganisation du travail, apparemment semblables, comme le travail en équipe, par exemple. Larticle questionne la thèse très répandue sur la généralisation du travail intelligent, flexible et autonome et défend un point de vue selon lequel le contenu du travail et le degré dautonomie sont très différents en fonction de divers facteurs, tels que le type de division du travail entre entreprises, les logiques organisationnelles suivies par les entreprises, ainsi que les situations concrètes de travail.
Palabras clave : organisation du travail; innovation organisationnelle; autonomie dans le travail.